Otellerde Yarı Zamanlı Çalışma Artışı
Japonya’da otelcilik sektöründe, boş saatler için yarı zamanlı işe alım sayısı keskin bir şekilde arttı. Mart ayında işgücü sıkıntısı nedeniyle sayı bir önceki yıla göre 13 kat arttı. Çözüm için bir aracı kurum uzman bir kadro ile ekip kurdu. Turizm’de çalışacak personel sıkıntısını gidermek için çalışıyor. Tam zamanlı çalışmalarda sezon içi ve dışı garantili iş olmaması nedeniyle, iş gücüne çözüm arayışları devam ediyor.
Hcetin 
Boş saatler için yarı zamanlı bir iş bulma hizmeti olan Timemee, otel operatörleri tarafından boş bayt kullanımındaki eğilimlere dayanarak otel endüstrisindeki işgücü açığı durumunu özetledi.
Buna göre, Timey'de son üç ayda skimmer byte (otel endüstrisindeki iş) için işe alınanların sayısı aynı aya göre Ocak 2023'te yaklaşık 8,6 kat, Şubat'ta yaklaşık 23,3 kat ve Mart'ta yaklaşık 23,3 kat oldu. bir önceki yılın 13.4 katı. Şirket, yurt içi seyahat talebinin Altın Hafta'ya doğru artması ve gelen talebin daha da toparlanması beklendiğinden, başvuru sayısının artmaya devam etmesini bekliyor.
Timey, otel endüstrisinde işlerin küçük parçalara ayrıldığını, dolayısıyla eksik insan kaynağından yararlanmak için daha fazla fırsat olduğunu analiz ediyor. Otelcilik sektöründeki ciddi iş gücü açığına cevaben 2022 kışında sektöre özel bir ekip kurduk. Otel endüstrisinde skimmer-byte insan kaynaklarının kullanımı ve yaygınlaştırılması için bilinçlendirme önlemlerini teşvik ediyor ve kılavuzlar oluşturuyoruz.
Otelcilik sektörünün tamamen insan faktörleriyle oluşmakta olduğu bilinmekte. Hizmet sektörünün mimarlaı insan olmassa olmazı. Ne varki süreklilik sorunu nedeniyle, müşteri yoğunluğuna göre çalışmalar yapılmakta. Personel konusunda okullardan ve halktan alınan desteklerle, yarım zamanlı çözümlemeler yapılmakta. İlerleyen zamanda eğitimli kadroların iş bulma sorunu olmayacak şekilde kurumlar çalışıyor..
